青年是擴(kuò)大中等收入群體規(guī)模的主力軍
促進(jìn)青年高質(zhì)量就業(yè)
加快推進(jìn)青年進(jìn)入中等收入群體
是建設(shè)“橄欖型”社會(huì)的必由之路
如何為青年群體高質(zhì)量就業(yè)提供有力支撐？
高新區(qū)（濱江）未來(lái)這樣做！
高新區(qū)（濱江）人力社保局瞄準(zhǔn)青年群體這一“擴(kuò)中”主力軍，緊抓區(qū)域數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)、新制造業(yè)發(fā)展契機(jī)，發(fā)揮8萬(wàn)余家市場(chǎng)主體優(yōu)勢(shì)，積極挖掘企業(yè)旺盛的人才需求，為青年群體高質(zhì)量就業(yè)提供有力支撐。通過(guò)構(gòu)建“1+3+N”人才引育體系，建平臺(tái)、賦能量、優(yōu)服務(wù)，重點(diǎn)破解人才招不到、不匹配、晉升慢、實(shí)訓(xùn)難等問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)青年人才就業(yè)質(zhì)量整體躍升，打造共富新樣本。
打造一批校企合作樣板，推動(dòng)校企產(chǎn)教深度融合和跨界協(xié)同。
建成一套人才就業(yè)服務(wù)系統(tǒng)，歸集全國(guó)百余所重點(diǎn)對(duì)接高校生源分布信息，提高市場(chǎng)匹配效率。
培育一批“濱派工程師”，擴(kuò)大一攬子、多維度的專業(yè)技術(shù)和職業(yè)技能提升資源供給，推動(dòng)青年人才向“卓越工程師”進(jìn)化。
青年是擴(kuò)大中等收入群體規(guī)模的主力軍
促進(jìn)青年高質(zhì)量就業(yè)
加快推進(jìn)青年進(jìn)入中等收入群體
是建設(shè)“橄欖型”社會(huì)的必由之路
如何為青年群體高質(zhì)量就業(yè)提供有力支撐？
高新區(qū)（濱江）未來(lái)這樣做！
高新區(qū)（濱江）人力社保局瞄準(zhǔn)青年群體這一“擴(kuò)中”主力軍，緊抓區(qū)域數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)、新制造業(yè)發(fā)展契機(jī)，發(fā)揮8萬(wàn)余家市場(chǎng)主體優(yōu)勢(shì)，積極挖掘企業(yè)旺盛的人才需求，為青年群體高質(zhì)量就業(yè)提供有力支撐。通過(guò)構(gòu)建“1+3+N”人才引育體系，建平臺(tái)、賦能量、優(yōu)服務(wù)，重點(diǎn)破解人才招不到、不匹配、晉升慢、實(shí)訓(xùn)難等問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)青年人才就業(yè)質(zhì)量整體躍升，打造共富新樣本。
打造一批校企合作樣板，推動(dòng)校企產(chǎn)教深度融合和跨界協(xié)同。
建成一套人才就業(yè)服務(wù)系統(tǒng)，歸集全國(guó)百余所重點(diǎn)對(duì)接高校生源分布信息，提高市場(chǎng)匹配效率。
培育一批“濱派工程師”，擴(kuò)大一攬子、多維度的專業(yè)技術(shù)和職業(yè)技能提升資源供給，推動(dòng)青年人才向“卓越工程師”進(jìn)化。